Le pari opportunità tra donne e uomini quale valore centrale dell’Unione Europea

Le pari opportunità tra donne e uomini quale valore centrale dell’Unione Europea


Il principio di parità di genere è stato rafforzato nel Trattato che istituisce la Costituzione Europea. In aggiunta alle norme in materia già esistenti, l'uguaglianza tra uomini e donne è ora menzionata tra i valori dell’Unione stessa e gli Articoli 1 e 2 citano le pari opportunità come conseguimento non soltanto di giustizia sociale o di equità nei riguardi delle donne, ma quale questione di democrazia e di diritti umani oltre ad essere un fattore essenziale di sviluppo umano sostenibile.
Le politiche di genere sono dunque intese a raggiungere parità di opportunità, diritti e responsabilità in ogni settore della vita tra donne e uomini. Il seminario che si è tenuto a Bruxelles al Comitato delle Regioni, lo scorso 10 marzo, dal titolo Gender equality and social inclusion: the regional perspective, ha fatto il punto sulla realizzazione della Road Map 2006-2010 della Commissione Europea in tema di parità di genere. Durante l'incontro organizzato da “Oslo Region, European office” - con il supporto di numerosi enti locali e associazioni - si é discusso delle future politiche innovative da adottare in tutti gli Stati membri. Meccanismi istituzionali capaci di predisporre azioni contro i pregiudizi, gli stereotipi e le disuguaglianze ancora esistenti. La revisione della Road Map sull'uguaglianza tra uomini e donne è stato il punto su cui quasi tutti i relatori si sono soffermati, riflettendo sulle ragioni dello scarso successo e proponendo nuovi principi da sostenere per il periodo 2010-2020. L’accesso ai diritti, al potere, alle risorse, è ancora oggi distribuito in modo impari tra i due sessi in tutti i paesi dell’Unione. Tra le proposte presentate, l'adozione di una direttiva comunitaria per la lotta alle violenze sulle donne, la promozione dell’imprenditorialità femminile, il superamento del divario retributivo, la revisione del congedo di maternità e l'introduzione di quello di paternità.

 


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  • Gender equality and social inclusion: the regional perspective